Після повномасштабного російського вторгнення в Україну, мільйони людей, рятуючись від війни, виїхали за кордон. Найбільше воєнних біженців знайшло прихисток у Польщі. За даними від польського Міністерства родини та соціальної політики, станом на початок лютого 2023 року, близько 1,5 млн українців отримали PESEL UKR, а близько 900 тисяч з них знайшли роботу в Польщі. Однак питання працевлаштування у Польщі залишається актуальним. Ця стаття допоможе тим, хто тільки розпочинає свій шлях у Польщі. Отже, з чого почати пошук роботи?
Ставте собі запитання
Для початку ви повинні прийняти рішення і зрозуміти, яку саме роботу ви шукаєте. Звучить банально, але відповідь на це фундаментальне питання дасть вам можливість обрати правильний шлях до мети. Подумайте, що ви вмієте робити, який у вас є досвід і чи для вашої нової роботи потрібно знати польську мову, чи, можливо, вистачить тільки української або англійської? Важливо також вирішити для себе, чи готові ви до переїзду в інше місто, тільки тому, що там буде вакансія.
Професійне резюме
У Польщі, коли говорять про резюме, зазвичай вживають латинську назву CV (Curriculum Vitae) – це ваша «візитна картка», документ у якому коротко потрібно описати ваш досвід роботи, освіту та інші вміння. Резюме треба писати під конкретну вакансію, а його професійна форма збільшить ваші шанси в отриманні роботи. Приклади та вказівки щодо написання CV можна з легкістю знайти в інтернеті. Резюме потрібно складати польською, тому варто подумати, чи хтось міг би його перевірити.
Якщо ви не можете самостійно написати CV, то дізнайтесь, чи в місті, де ви перебуваєте немає організації/фонду, куди можна звернутися за допомогою (наприклад, у Варшаві в Українському Домі консультантки безплатно допомагають написати резюме польською та англійською мовами).
Створіть профіль у LinkedIn
У Польщі багато рекрутерів шукають людей за допомогою LinkedIn. В основному це стосується ІТ спеціалістів, середньо- та висококваліфікованих працівників, а також багатьох інших корпоративних професій.
Самостійний пошук роботи в інтернеті та соц.мережах
В інтернеті існує безліч сайтів з пошуку роботи. У Польщі найбільш популярні це – pracuj.pl, olx.pl, gumtry.com. Деякі з них мають спеціальні позначки, якщо вакансія відкрита для громадян України. Пам’ятайте, що корпорації та інші компанії у першу чергу публікують оголошення на своїх сайтах, тому варто також безпосередньо переглянути сайти роботодавців. Ця порада найбільше стосується тих, хто планує працювати в міжнародних корпораціях.
Facebook та інші соціальні мережі також варто розглянути, як місце, де можна знайти вакансію. Вистачить у пошуку написати робота (praca) і вам одразу висвітляться десятки груп з актуальними пропозиціями щодо роботи. Пам’ятайте, що у Facebook та інших сайтах з пошуку роботи, ви самі можете написати оголошення, яке побачать ваші знайомі та учасники групи, а потім «сарафанне радіо» зробить свою справу.
Служба зайнятості (Urząd Pracy)
Служба зайнятості – це місце, де завжди є вакансії. У зв’язку з війною в Україні польська служба зайнятості підготувала цілу програму допомоги з пошуку роботи у Польщі для громадян України та членів їхніх сімей. Працівники управління проведуть з вами консультацію з питань праці, запропонують вам конкретні вакансії стосовно ваших кваліфікацій, візьмуть під увагу ваші індивідуальні потреби і врахують важливі для вас нюанси майбутньої роботи. Додатково представлять вам можливі навчальні програми (наприклад, безплатні курси польської мови) та поставлять вас на облік пошуку роботи.
Ви можете безпосередньо прийти до найближчого відділу служби зайнятості або зателефонувати за номером 19524 та отримати безплатну консультацію.
Газети та ярмарки праці
Ще одним джерелом інформації про вакансії можуть бути газети. У Польщі газети часто мають спеціальну рубрику присвячену вакансіям, наприклад, Gazeta Wyborcza щотижня публікує додаток «Праця» з актуальними оголошеннями. Інколи навіть з’являються спеціальні випуски для громадян України з корисними порадами та оголошеннями українською.
Що стосується ярмарків праці, то вони здебільшого організовуються для представників конкретних професії, наприклад IT-спеціалістів, або груп людей (наприклад, для студентів). Під час таких заходів можна безпосередньо порозмовляти з представниками різних компаній, переглянути їхні актуальні оголошення та у загальному дізнатися про ситуацію на ринку праці у конкретній сфері.
Святослава Никорович-Мендель
Текст написано в рамах програми BEST by Futuremakers. Програма BEST by Futuremakers реалізується спільно зі Standard Chartered Bank, Youth Business International, Youth Business Poland у співпраці з Українським домом у Варшаві.